磨鐵互娛公司十一月合規(guī)冠軍頒獎儀式紀實
發(fā)布時間：
2022-12-20 10:44
來源：
由于疫情原因，十一月的合規(guī)頒獎儀式一直拖沓至今，于2022年12月20日在磨鐵互娛手游研發(fā)有限公司的21樓前廳為十一月月度合規(guī)冠軍客服姜志宇部門溫洪濤組進行頒獎。
主管心得：作為游戲招募官，我們更應該尊重合規(guī)文化，發(fā)展合規(guī)文化，繁榮合規(guī)文化。公司就像一棵大樹，業(yè)務是葉，管理是枝，體制是干，合規(guī)是根，根就是我們的核心價值體系，只有根深了枝干才能粗壯，葉才能茂盛，樹才能健康成長。航船有河道，列車有鐵軌，飛機有航線，因此，我們要牢固樹立合規(guī)理念，傾力打造合規(guī)文化，盡心演繹真我風采。在平常工作中要從上到下每個人都要戒驕戒躁、再接再厲發(fā)揚著團隊精神嚴格要求自己。
姜志宇主管
組長寄語：何為合規(guī)管理？顧名思義，合規(guī)管理即為合乎規(guī)范的管理，而這里的規(guī)范小則包括合規(guī)手冊、公司規(guī)章制度，大則上升到地方、行業(yè)乃至國家法律法規(guī)。
俗話說，無規(guī)矩不成方圓，合規(guī)除了必須要有“規(guī)”可守，關鍵還在于要有守“規(guī)”之人。合規(guī)首先要員工樹立全員合規(guī)、主動合規(guī)、合規(guī)優(yōu)先的合規(guī)理念，要讓員工認識到合規(guī)工作中各個流程、各個環(huán)節(jié)都息息相關，認識到每個人都是合規(guī)文化的建設者、執(zhí)行者、監(jiān)督者，讓員工認識到：要大家做到合規(guī)，絕不是讓大家因噎廢食，絕不是以此束縛大家的手腳，成為大家工作上的絆腳石。相反，它是我們權益免受侵害的保障，它是我們工作上的良師益友，只有做到合規(guī)，才能讓我們的職業(yè)生涯走的更遠，全體員工都應統(tǒng)一認識，自覺樹立合規(guī)理念，將合規(guī)理念貫穿工作崗位中，提高自身合規(guī)意識，將不合規(guī)的苗頭扼殺在萌芽中。
最后，由姜志宇主管帶領組員進行宣誓：作為磨鐵互娛的一名員工，我鄭重宣誓：我堅決遵守公司規(guī)章制度，切實維護公司合法權益，深刻貫徹合規(guī)理念，認真履行崗位職責，發(fā)揚團隊精神，銘記企業(yè)愿景，弘揚企業(yè)價值觀，牢記企業(yè)使命。以飽滿的熱情，高昂的斗志投入到用戶服務中，為實現(xiàn)磨鐵互娛更加輝煌的明天努力奮斗！（宣誓視頻）
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